山西高平“三去三來”促鄉村基層治理能力提升
近日,山西省晉城高平市面向全市農村干部展開“上掛+平掛”相結合的“互掛”交流行動。通過“干部掛上去、本事學回去、制度曬出去”,實現“站位提起來、能力升起來、成效聚起來”,全面錘煉農村黨員干部戰斗力,提升抓黨建促鄉村基層治理能力。
通過“上掛” 開闊視野、提升本領。該市選派一大批年富力強、有上進心,但缺乏工作經驗的村“兩委”主干,到鄉鎮政府(街道辦事處)的重要科室或關鍵崗位掛職。通過親身實踐,讓年輕干部從中學會換位思考、提高政治站位、提升大局觀念;通過“平掛” 跟班學習、取長補短。各鄉鎮(街道)按照一定比例,按季度分批次安排換屆后能力不強、經驗不足、集體經濟薄弱、信訪矛盾突出、軟弱渙散黨組織的村“兩委”主干,到黨建工作先進村或基層治理示范村等類型村進行“一對一”結對、“手把手”指導,倒逼掛職人員真學真干、真抓真管,推動本村工作“提檔升級”。
為保證行動成效,高平市委組織部出臺專門文件,在統籌管理、培養鍛煉、請假出勤、監督考核、結果運用等方面制定嚴格制度,提出具體要求。同時搭建“比武擂臺”,建立眾考眾評長效機制,有效激發和提升農村黨員干部鄉村基層治理的能力。截至目前,全市15個鄉鎮(街道)已有131個村的136名“兩委”主干到鄉級機關上掛鍛煉,157個村的168名“兩委”主干到先進村平掛學習,“互掛”交流行動覆蓋率達到94.7%,已基本完成第一輪“全覆蓋”。(王天曉)
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