黑河市遜克縣:“五個聚焦”賦能“五個高質量發展”
央廣網黑河11月29日消息(記者龐淼)黑河市遜克縣落實“四個體系”工作機制,堅持“學與干”并重、“查與改”貫通、“建與治”結合,通過對標對表找差距、立足本職提能力、針對問題轉作風、樹正導向激活力,全力推動縣域高質量發展,遜克現代化建設取得新的突破性進展。
聚焦產業升級,為項目建設高質量發展賦能
制定針對性強、導向性明的方案舉措,各級領導干部堅持“一線工作法”,現場辦公152次、集體會商129次,解決重要事項76個,做到親自部署、協調督辦、跟蹤推進,在助企紓困、助企穩產的同時,反向激發遜克縣強能力、提作風的倍增效應。圍繞 “生態立縣、礦業強縣、口岸活縣”發展思路,打造“四大主導產業”“七條產業鏈”,前三季度,縣域經濟綜合排名在黑龍江省10個生態縣中位列第一位。7項主要經濟指標增速全部高于全市全省全國平均水平,其中4項指標排名黑河市第一,3項指標排名黑河市第二。以項目建設、向上爭取“雙預警”和時序調度機制有效保障遜克縣42個重點項目、8個省市“百大項目”建設實施。全面提升項目謀劃爭取前瞻性、專業性、主動性,向上爭取項目40個資金6.8億元,為歷年最高水平。不斷向引進外來戰略投資者要發展,半年超額完成市定全年指標任務,利用外資實現“零”突破。
聚焦克難攻堅,為基礎設施高質量發展賦能
縣委堅持把重點突破性工作作為提能力、轉作風、推進攻堅破難的主戰場,全面提升發展能力,搶抓國家和省擴大基礎設施投資機遇,統籌推進交通、水利、城鄉等基礎設施建設。翠宏山鐵多金屬礦復工復產取得重大突破,預計年內地上部分可實現復工復產;有效克服東安金礦礦石品位下降不利影響,全年產值有望保持穩定,外圍探礦權整合取得積極進展;新能源產業空白得到有效填補,總投資17.2億元的寶山重電200MW風電項目開工建設,為經濟社會發展提供強有力支撐。黑河至烏伊嶺鐵路建設納入《黑龍江“十四五”綜合交通運輸體系發展規劃》;通用機場項目第一批次通過空域規劃,可研等前期手續按時序進度有力推進;G331遜嘉段升級改造項目成功落地,S516、S204等重大交通項目已被納入2023年全省交通國省干線建設計劃;困擾多年的經開區南北區貫通征林征地工作全部完成,經開區總體規劃、控詳規劃啟動編制,區位調整步伐加快,制約遜克高質量發展的突出瓶頸問題正在加速解決。
聚焦內外聯動,為對外開放高質量發展賦能
積極推進開放轉型升級,高標準編制口岸城市戰略發展規劃,黑河自貿片區遜克協同發展先導區年內有望獲批,謀劃爭取奇克港升級改造、邊疆新港及疏港公路等基礎設施項目,遜克縣第一個對俄進口產品加工類俄煤腐植酸土壤改良項目啟動實施,進境商品監管物流中心等口岸配套設施正在加速完善。統籌疫情防控和口岸暢通,口岸進出口總值13.22億元、貨運量15.1萬噸,分別同比增長6.48倍和4.28倍,雙雙創遜克口岸自1990年開通以來歷史新高,較歷史最高值均翻一番,增速居黑龍江省口岸首位。新增石油化工設備、輪胎、玉米等過貨品類,煤炭、大豆等國內急需能源資源產品進口量和工程機械、石油化工等高附加值產品出口量均大幅攀升,對外貿易實現量的快速增長和質的穩步提升。
聚焦民生保障,為社會事業高質量發展賦能
縣委用情用心用力辦好民生實事,提高辦理質量,回應群眾關切。年度投資2.6億元的濱江公園一期、城區“斷頭路”道路延伸等12個城建項目、投資5679萬元的68個美麗宜居村莊“593”工程項目有力推動,區域發展更具協調性和平衡性。成功獲批黑龍江省第一批縣域商業建設行動示范縣,國家電子商務進農村綜合示范項目以黑龍江省第二名的成績順利通過中期績效評價。教育、衛生等社會事業全面發展,綜合文化中心完成主體封頂,摘掉了黑龍江省唯一“三館一中心”不達標縣份的帽子。遜克縣被列為黑龍江省首批四個國家義務教育發展優質均衡創建縣之一。遜克縣奇克鎮成功創建黑龍江省醫療保障服務示范點。城鄉低保標準實現“十六連增”,城鄉基本醫療保險參保率,企業、城鄉退休人員基礎養老金全部上調,社會救助工作在黑龍江省績效考核中獲評優秀檔次。抓好常態化疫情防控,疫情防控能力建設和機制建設進一步強化和完善,黑河市唯一的縣級方艙醫院順利啟動建設,疫情防控能力大幅提升。
聚焦黨建引領,為基層黨建高質量發展賦能
縣委注重發揮黨建引領作用,找準工作重點、理清工作思路、狠抓工作落實,助力能力作風建設全面提升。衛東村順利通過黑龍江省基層思想政治工作示范點考評驗收;新立村成為黑龍江省兩個入選第三屆全國村級“文明鄉風建設”典型案例之一。創新實施“國門堡壘、先鋒遜克”邊疆特色黨建示范工程,培育市級黨建示范點11個,“兩新”黨組織組建率達到96.3%,黨建引領村集體經濟收入20萬元以上的村達到70%以上,獲批黑龍江省流動黨員流入流出地黨組織“手拉手”雙向管理試點縣,積極創建全國黨建引領鄉村治理試點縣、黑龍江省黨建引領“強鄉賦能”改革試點,1名黨員干部獲評黑龍江省“人民滿意公務員”。建設高素質專業化隊伍,實施年輕干部隊伍建設“433”工程,遜克縣年輕干部占干部總量36.7%,提高5.5個百分點;35歲左右年輕科級干部占科級干部總量15.81%,提高8.1個百分點。開展“百萬年薪千人千崗”引才工程,引進黨政專業技術人才247人,產業和鄉村振興人才630人,用高質量人才支撐高質量發展。
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