近日，按照區(qū)黨委進一步改進作風狠抓落實工作推進會部署要求，拉薩市委高度重視、高位推動，召開動員會部署落實，將2023年確定為拉薩市“作風建設年”，堅決將作風建設推向深入。

　　拉薩市委第一時間制定《關于調(diào)整充實市委進一步改進作風狠抓落實工作領導小組的通知》，組建進一步改進作風狠抓落實工作領導小組；各縣（區(qū)）、市直各部門參照市級組織架構成立相應領導小組開展工作。同時，制定《“作風建設年”實施方案》，確定了學習動員、查擺整改、建章立制、總結提升四個階段的工作任務，推動作風建設走深走實取得實效。

　　拉薩市堅持問題導向，深入查擺整改。組建強有力工作機構、充實配強工作專班，結合民主生活會深刻查擺剖析，研究提出具有操作性實踐性的載體和抓手，較真碰硬地改、真刀真槍地改、紅臉出汗地改，確保改出作風、改出信心、改出效果，堅決把“六個表率”“八個落實”要求貫徹到底、落實到位。

　　同時，拉薩市堅持在轉變觀念思路上下功夫，持續(xù)開展“感悟領袖風范 錘煉過硬作風”讀書活動，結合常態(tài)化黨史學習教育，堅持讀原著、學原文、悟原理；在善于擔當作為上下功夫，以專班形式推進強看齊、強治理、強團結、強經(jīng)濟、強生態(tài)、強后方、強黨建“七大行動”，設定序時節(jié)點和完成標準，精細化閉環(huán)管理，努力交出當好“七個排頭兵”的優(yōu)異答卷；在強化宗旨意識上下功夫，繼續(xù)開辦《問政拉薩》欄目，邀請相關職能部門領導干部走進演播室接受問政，直面問題、直面群眾，動真碰硬改、舉一反三治；在練就過硬本領上下功夫，圍繞實施“強中心”戰(zhàn)略，持續(xù)開展黨員干部能力提升行動，全面開展“躺平式”干部整肅行動，加強日常考核、分類考核、近距離考核，推進領導干部能上能下；在堅持求真務實上下功夫，在全市范圍繼續(xù)開展“大宣講大調(diào)研大排查大落實”活動，全面提升開展群眾工作和服務中心工作的能力水平；在完善規(guī)章制度上下功夫，健全完善鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”，樹立憑能力用干部、以實績論英雄的鮮明導向。